Name: Organisational values and HR policies: an interactive dimension (en Inglés)
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Author: Silveira Reis, Rosana
ISBN: 9786206590019

portada Organisational values and HR policies: an interactive dimension (en Inglés)

Organisational values and HR policies: an interactive dimension (en Inglés)

Formato

Libro Físico

Autor

Rosana Silveira Reis

Editorial

Our Knowledge Publishing

Idioma

Inglés

N° páginas

Encuadernación

Tapa Blanda

Dimensiones

22.9x15.2x0.5 cm

Peso

0.14 kg.

ISBN13

9786206590019

Categorías

Gestión de la producción y control de calidad

Organisational values and HR policies: an interactive dimension (en Inglés)

Rosana Silveira Reis (Autor) · Our Knowledge Publishing · Tapa Blanda

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Reseña del libro "Organisational values and HR policies: an interactive dimension (en Inglés)"

Is there congruence between the organisational values shared by management and the human resources policies practised by the organisation? The analysis model allows for an interactive view between organisational values and human resources policies. In order to keep up with the changing scenario in a globalised society, the parameter 'interaction with the community' was added, with a view to measuring values; and the sub-system 'commitment' was included as a new Human Resources process.